Interbyu sa negosyante nga nagsugod sa Nannies ni Noa sa edad nga 12
Ang mga Nannies ni Noa usa ka full-service childcare agency, nagserbisyo sa mga pamilya sa New York City ug sa Hamptons nga gisugdan ni Noa Mintz. Sama sa daghang mga negosyante, si Noa nakasinati og usa ka isyu nga nagkinahanglan og kauswagan-ang pagkamay tulubagon sa tig-atiman; ang iyang mga ginikanan gusto nga mosalig ug kaseguroan ug siya ug ang iyang mga igsoon gusto nga usa ka "city-sanowy" babysitter kinsa makalingaw ug makalingaw.
Sa batan-ong edad nga 12, si Noa naglunsad sa Nannies By Noa, nga gitukod sa iyang bag-ong pamaagi sa pagparis sa mga pamilya ug mga caregivers.
Nganong nagsugod ka sa imong negosyo?
Ang ideya alang sa mga Nannies ni Noa naggikan sa akong kaugalingong mga kasinatian isip usa ka bata sa New York. Ang usa ka tinuod nga negosyante adunay usa ka hagit ug naningkamot sa pagsulbad niini. Mao gayud kana ang akong gibuhat. Ang akong mama migamit sa daghang nagkalainlain nga mga plataporma aron sa pagsulay ug pagpangita og maayo nga mga babysitters, nga walay kalampusan. Ang mga ahensya nagpadala sa iyang mga sitwasyon nga dili makalingaw ug makalingaw. Sila ang mga matang sa mga nannies nga molingkod sa bangko sa playground ug dili moadto sa slide uban sa mga bata. Gusto nakong itagana ang mga ginikanan sa NYC sa makalingaw, makalingaw, ug makugihong mga tigulang. Mao kana ang uyok sa Nannies ni Noa.
Unsa ang kinahanglan nga pangitaon sa mga tawo sa usa ka nanny?
Wala kini nag-ingon nga nangita ka sa usa ka matinud-anon, responsable, kasaligan, ug kasinatian kinsa adunay maayo nga mga pakisayran.
Mas lisud ipunting mao ang mga kinaiya nga gikinahanglan sa paghimo sa usa ka tawo nga hingpit nga inahan alang sa imong partikular nga pamilya . Nahibal-an nimo ang pinakamaayo kinsa ang imong mga anak ug unsa nga matang sa tig-amuma nga ilang gikinahanglan. Pananglitan, ang usa ka baynte kinsa hilum kaayo ug maulaw mahimo nga adunay problema sa pag-establisar sa iyang awtoridad sa mga bata nga nahigugma sa pagdumala sa mga utlanan.
Ang usa ka bata nga naggasto sa iyang libre nga panahon sa paghimo og daghang mga proyekto sa arte mahimong sayon nga mahulog sa paghigugma sa usa ka inahan nga naghisgot sa "pagkamamugnaon" isip usa sa iyang pinakamaayo nga mga hiyas. Ang usa ka baye kinsa naghatag sa iyang katakus sa pagplano sa sosyal nga kinabuhi sa usa ka anak pinaagi sa pag-organisar sa mga playdates uban sa ubang mga sitter mahimong usa ka hingpit nga katugbang alang sa nagtrabaho nga ginikanan. Apan kon ikaw usa ka ginikanan sa pagpuyo ikaw mahimo nga labaw nga malipayon uban sa usa ka tig-amuma nga mas gusto nga maghupot sa ubos nga profile ug mosunod lamang sa imong direksyon. Gipangita nimo ang usa ka tawo kansang personalidad mag-ayo sa mata sa imong anak - ug sa imo.
Unsa ang pipila ka mga tip sa pag-interbyu?
Importante kaayo ang pagbutang sa usa ka kandidato sa kasayon. Sa pipila ka mga gutlo sa impormal nga chitchat ("Hangtud kanus-a ka nagpuyo sa New York?" "Diin ka nagtubo?" Gikan ka ba sa usa ka dako nga pamilya? ") Mahimo usab nga usa ka bintana sa personalidad ug estilo sa kandidato. ang nagdala sa usa ka libro ug / o pamantalaan nangutana kanila unsa ang ilang gibasa? Unsa ang nakapainteres kanila? Importante kaayo nga pangutan-on ang nanny unsa ang iyang gipangita sa usa ka trabaho sa dili pa nimo ihulagway kung unsa ang imong gipangita sa usa ka caregiver kung ang kandidato miangkon nga mas gusto niya nga magtrabaho uban sa mas magulang nga mga bata ug ikaw adunay tulo ka pre-schoolers .... maayo, imong makuha ang ideya.
Gisugyot usab namo nga pangutan-on ang mga nannies kung unsa ang ilang gihunahuna nga ilang pinakamaayo nga mga hiyas isip usa ka tig-amuma ug ang ilang pinakadakong mga "hagit" (oo, kini usa ka maayo nga paagi sa pagpangutana kon unsa ang kinahanglan nilang buhaton!). Wagtangon ang bisan kinsa nga moingon nga sila maayo sa tanang butang: ang pag-angkon sa kahuyang ug pagpakita sa pagkaandam sa pagbuntog sa kalisud usa ka positibo nga kalidad sa usa ka empleyado nga mahimo usab nga usa ka maayo nga panig-ingnan alang sa imong mga anak. Kini mahimo usab nga makatudlo sa usa ka kandidato sa usa ka partikular nga sitwasyon ug pangutan-a sila kon unsaon nila pagtubag. Pananglitan, unsa nga mga lakang ang ilang himoon sa panahon sa medikal nga emerhensya? Nakasinati ba sila sa usa sa trabaho ug kon giunsa nila kini pagdumala?
Gibati ba nila nga kini ang ilang papel sa disiplina sa usa ka bata ug kon mao, kanus-a, sa unsang paagi, ug ubos sa unsa nga mga kahimtang? Pangutan-a kon unsa nga mga dula nga ang tawo magdula uban sa usa ka bata sa usa ka adlaw nga ting-ulan. Ang sulud nga bayani makabaton og usa ka bata nga espiritu ug pagbati nga makalingaw nga ang imong mga bata makakita og makatakod!
Unsa ang pulang bandila?
Ang usa ka tawo kinsa daw gikulbaan o wala mag-interbyu dili usa ka maayo nga kandidato nga magtrabaho uban sa imong mga anak. Kung nahibal-an nimo ang imong kaugalingon nga adunay kalisud sa pagkonektar niini nga tawo - bisan tungod kay sobra ang pagkagubot o halos dili na makasulti - ang kahigayunan nga ang imong mga anak adunay susama nga reaksyon. Sa dihang gihangyo mo sila sa paghisgut sa ilang nangaging kasinatian sa trabaho, sila kinahanglan nga bukas ug matinud-anon mahitungod sa ilang gusto ug dili gusto sa pamilya nga ilang gipangabudlayan apan sa usa ka discrete nga pamaagi. Ang usa nga daw malipay sa paghatag og daghang mga detalye mahitungod sa kasamok sa kaminyoon sa kanhi amo o sa pinansyal nga sitwasyon dili usa ka tawo nga imong gusto sa imong panimalay.
Unsa ang imong nakat-unan gikan sa pagsugod sa imong kaugalingong negosyo?
Daghan kaayo. Akong nakat-unan nga ako usa ka tigpatuman. Dili ko lang damgo. Akong buhaton. Akong nakat-unan nga kinahanglan kong masaligon nga magmalampuson. Kung dili ako masaligon, ang mga tawo magduha-duha sa paggamit sa Nannies ni Noa ug dili motuo kanako.
Uban sa iyang talento nga grupo, si Noa nagpataas sa bar sa unsay gilauman gikan sa usa ka tig-amuma, nga naghimo niini nga sumbanan alang sa iyang mga nanny nga mahimong aktibo ug moapil sa mga partisipante sa mga kinabuhi sa mga bata nga ilang giatiman. Si Noa nainterbyu sa mga nasudnong telebisyon nga naglakip sa NBC "Today Show," CNBC nga "Money with Melissa Francis," "Squawk Box," ug ang iyang entrepreneurial story gipaambit sa mga sama sa CNN Money, The New York Post, Teen Vogue, Buzzfeed, Mashable, ug daghan pa. Sunda ang Noa sa Twitter @Noa_Mintz